🎯 LE CONTEXTE

Vous disposez d’un excellent esprit d’analyse, êtes autonome et rigoureux.se, avez un goût prononcé pour le challenge, un esprit entrepreneurial et souhaitez mettre votre énergie au service d’un groupe en pleine croissance ? Photosol est fait pour vous !

Dans le cadre de notre développement et de l’internalisation de l’IT, nous créons une nouvelle division informatique pour renforcer l’efficience opérationnelle, la sécurité et la qualité de nos services digitaux.

Nous cherchons ainsi un.e Responsable des Systèmes d’Information (RSI) qui aura pour mission le développement de cette fonction IT, ainsi que la gestion quotidienne de l’ensemble des opérations IT de l’entreprise, en collaboration tout d’abord avec l’Administrateur systèmes, récemment recruté.

🎯 LES MISSIONS

Développer et piloter la fonction IT :

• Définir et piloter la vision et la feuille de route IT en lien avec la stratégie d'entreprise ;

• Structurer et mettre en place la fonction IT (organisation, méthodologies, outils, compétences, etc.) ;

• Gérer et optimiser le budget de la fonction IT ;

• Superviser et aider les opérations quotidiennes du département IT (systèmes, réseaux, infrastructure, sécurité) ;

• Assurer une veille technologique et digitale globale afin d’identifier les opportunités permettant d’innover et d'améliorer la performance de l'entreprise ;

Piloter les projets IT :

• Piloter l'avancement global du portefeuille de projets IT, en alignement avec la feuille de route définie ;

• Piloter la réalisation de projets et participer à toutes les phases critiques des projets IT (y compris la définition et le cadrage des besoins auprès des interlocuteurs métiers, les campagnes de tests, la préparation et mise en production, etc.) ;

• Assurer la gestion des changements en environnement de production, tout en minimisant les interruptions de service et en maximisant la stabilité ;

Assurer la sécurité et la cybersécurité des systèmes d'information :

• Renforcer les mesures de sécurité informatique en assurant une protection optimale contre les menaces internes et externes ;

• Élaborer et mettre en place une stratégie de cybersécurité robuste, adaptée à la croissance de l’entreprise et à l’évolution des menaces ;

• Définir et implémenter la charte informatique, et en garantir l’application dans les différentes sociétés du groupe ;

• Superviser la gestion des accès, la protection des données sensibles, et le respect des normes et réglementations en matière de sécurité (RGPD, ISO 27001, NIS2, etc.) ;

• Assurer une surveillance continue des vulnérabilités, la gestion des incidents de sécurité et la formation des collaborateurs pour renforcer les pratiques de sécurité ;

• Déployer des outils de sécurité (firewalls, solutions anti-intrusion, audits réguliers) et superviser les processus de sauvegarde, récupération, et plan de continuité (PCA/PRA) ;

Gérer et valoriser les données de l’entreprise :

• Cadrer, prioriser et piloter la gestion de la donnée dans l’entreprise, afin d’en améliorer la capture, le traitement et l’utilisation ;

• Identifier et déployer les cas d’usage de valorisation de la donnée, en s’appuyant sur diverses technologies (RPA/automatisations, analytics, IA…)

Encadrer l’équipe IT et les partenaires :

• Encadrer l’Administrateur systèmes (déjà recruté) sur son périmètre (performance et continuité des infrastructures IT et services, gestion des incidents, améliorations des opérations, etc.) ;
• Collaborer avec des prestataires externes pour le développement, le déploiement, la maintenance et l'évolution des infrastructures et des logiciels ;
• Assurer la formation continue des utilisateurs sur les outils technologiques ;

🎯 LE PROFIL RECHERCHE

• Formation : Bac+5 en informatique, ingénierie ou équivalent ;
• Minimum 8 ans d’expérience dans des fonctions similaires, idéalement dans le secteur industriel ou des énergie renouvelables ;
• Solides connaissances en sécurité informatique et cybersécurité (firewalls, VPN, antivirus, protection des données, gestion des risques) ;
• Expérience en gestion de projets IT complexes, notamment en collaboration avec des équipes MOA pour les tests et la mise en production ;
• Bonnes connaissances en Data management, et la maîtrise d’outils comme SQL ou Python serait un plus ;
• Maîtrise des infrastructures IT (serveurs, réseaux, systèmes d’exploitation) et des environnements cloud (AWS, Azure) et des outils de virtualisation ;
• Une connaissance des solutions spécifiques aux énergies renouvelables et/ou une expérience dans la création ou la structuration d’une fonction IT seraient un plus ;
• Anglais professionnel ;
• Forte polyvalence, autonomie et esprit entrepreneurial ;

Ce que nous offrons : 

• Un contrat CDI (statut cadre - forfait 218 jours/an) ;
• Un salaire fixe à définir selon votre profil + un variable sur objectifs (équivalent à 1 mois de salaire) ;
• Un Plan Epargne Entreprise attractif (pour 1256€ placés sur le PEE, 3768€ abondés par l’entreprise + pour 500€ placés en actionnariat salarié, 1500€ abondés soit un abondement total de 5268€);
• Des titres restaurant (11€/jour) ;
• Prise en charge à 100% du titre de transport
• Cours de sport : 1-2 cours/jour de coaching sportif en entreprise (actuellement en place dans les bureaux parisiens, à venir dans les bureaux en région)
• 8 à 12 jours de RTT ;
• Télétravail : 1 jour/semaine ;
• Activités de team-building organisées régulièrement ;

BON A SAVOIR...

Notre processus de recrutement :

✅ Un échange avec Sandy, notre Talent recruiter

✅ Un échange avec Laura, Chief of Staff, et Julien, Consultant IT

✅ Un échange avec Alix, Directrice Générale Adjointe

📍 Localisation : Paris

📍 Démarrage : Dès que possible

Poste basé à Miromesnil, déménagement prévu au premier semestre 2025 dans le Xème arrondissement de Paris (métro Louis Blanc/Gare de l'Est)

Rejoignez l'aventure Photosol ☀️!