Responsable Consolidation (F/H)
đŻ LE CONTEXTE
FondĂ© en 2008, Photosol est lâun des premiers producteurs français dâĂ©lectricitĂ© photovoltaĂŻque. Avec plus de 1,4 GWc de projets en exploitation, en construction ou prĂȘts Ă construire, en France et Ă lâinternational, Photosol se positionne parmi les leaders historiques du secteur solaire.
Spécialiste des installations au sol, en agrivoltaïsme, en terrains dégradés, en toitures agricoles/ tertiaires et en ombriÚres de parking, Photosol développe et installe des projets créateurs de valeur pour les territoires et pour ses partenaires.
Comptant actuellement un peu moins de 200 sociĂ©tĂ©s, situĂ©es en France et dans 6 pays europĂ©ens, le pĂ©rimĂštre de consolidation a vocation Ă croĂźtre, sur lâactivitĂ© historique des grandes centrales au sol, comme sur dâautres marchĂ©s et dâautres formats (partenariats, JV par exemple).
La consolidation est rĂ©alisĂ©e en normes IFRS Ă une frĂ©quence trimestrielle. Au-delĂ des aspects de pure consolidation qui font naturellement partie du pĂ©rimĂštre du poste, Photosol cherche une personnalitĂ© qui aura Ă cĆur dâapporter toute son Ă©nergie et sa proactivitĂ© aux deux enjeux principaux du poste qui sontâŻ: dâune part une migration en cours de BFC vers Onestream, avec un go live prĂ©vu pour septembre 2026, et dâautre part une rĂ©duction des dĂ©lais de clĂŽture pour laquelle une dĂ©marche globale a Ă©tĂ© amorcĂ©e avec les autres services de la DAF.
Le poste est rattachĂ© Ă la DAF, et implique une collaboration Ă©troite avec les Ă©quipes comptables, et lâĂ©quipe consolidation de lâactionnaire Rubis dâautre part. âŻ
đŻ LES MISSIONS
Vous ĂȘtes responsable de lâensemble du processus de consolidation. A ce titre, vous initiez toute mise en place ou ajustement de process permettant une amĂ©lioration continue et ainsi la rĂ©alisation de votre mission. Vous ĂȘtes assisté·e au quotidien dâune alternante, ainsi que dâun consultant prĂ©sent au moins jusquâĂ la fin de 2026 pour gĂ©rer la surcharge liĂ©e au projet de migration sur Onestream.
En cible, il pourra ĂȘtre Ă©tudiĂ© la possibilitĂ©, selon les besoins, de mettre en place un accompagnement externe ponctuel pendant les pĂ©riodes de clĂŽture.
Vos missions sont les suivantesâŻ:
1 - En période de clÎture :
Animer et faire Ă©voluer tout le process de consolidation des comptes, dans le respect des contraintes de dĂ©lais fixĂ©s par le groupe. Les travaux de consolidation nâĂ©tant internalisĂ©s que depuis 2 ans, les process et notes de procĂ©dures sont encore largement Ă mettre en place et Ă amĂ©liorer.
Produire, en lien avec le contrÎle de gestion, les supports de présentation des comptes consolidés en vue des instances internes et de la communication externe.
Centraliser lâensemble des informations comptables et financiĂšres nĂ©cessaires Ă la production des indicateurs sur la taxonomie.
Ătre le principal interlocuteur des CAC des comptes consolidĂ©s.
RĂ©aliser tous les travaux de consolidation des comptes, en lien constant avec lâĂ©quipe comptable qui, du fait du volume Ă gĂ©rer, est impliquĂ©e dans le processus et a vocation Ă le resterâŻ:
Intégration des balances des comptes sociaux dans le logiciel de consolidation,
Recensement des intercos, analyse et résolution des écarts,
Identification et valorisation des retraitements de consolidation,
Comptabilisation des écritures de consolidation,
Supervision et animation du remplissage des liasses de consolidation par les équipes, et prise en charge des liasses les plus complexes,
Renseignement des liasses de consolidation, avec le support de certaines personnes de lâĂ©quipe du fait du volume,
Production de la plaquette des comptes en normes IFRS, annuelle complÚte, et semestrielle simplifiée.
2 - En période courante :
Vous mettez en place un process de contrĂŽle rĂ©gulier des opĂ©rations intragroupe et faites le lien avec les responsables comptables pour lâenregistrement des corrections,
Vous analysez au fil de lâeau toutes les opĂ©rations significatives ayant lieu dans le groupe pour identifier les retraitements de consolidation Ă constater le cas Ă©chĂ©ant,
Vous suivez lâĂ©volution du pĂ©rimĂštre et maintenez Ă jour la base des entitĂ©s du groupe.
3 - De maniĂšre ponctuelle :
Un projet de migration de BFC vers Onestream a Ă©tĂ© initiĂ© il y a 2 ans, et le go live doit intervenir en septembre 2026. Lâessentiel du travail de conception, de paramĂ©trage et de recette a Ă©tĂ© fait. Il sera attendu du Responsable de la consolidation quâil·elle prenne le relai sur ce projet, que cela soit pour la gestion du go live, mais aussi de la suite (paramĂ©trage dâĂ©tats adaptĂ©s, suivi des correctifs et amĂ©liorations, etc).
Lors de lâacquisition de nouvelles sociĂ©tĂ©s, vous assurez le transfert des anciens systĂšmes et applications financiers vers ceux du groupe dans le but de garantir une unicitĂ© et une homogĂ©nĂ©itĂ© des systĂšmes installĂ©s.
Les principaux enjeux de la consolidation du groupe Photosol sont le volume dâentitĂ©s Ă consolider dâune part, et les changements de pĂ©rimĂštre trĂšs frĂ©quents dâautre part. Il est donc fondamental dâavoir une bonne maĂźtrise dâExcel, une appĂ©tence pour la comprĂ©hension de lâorigine et la circulation des flux, et une bonne connaissance technique des problĂ©matiques de variation des capitaux propres.
La consolidation étant assez jeune au sein de Photosol, un volet important du poste va consister à poursuivre ce qui a déjà été mis en place, et à le processer et le fiabiliser.
Nous cherchons donc un profil avec une certaine appĂ©tence pour la gestion, lâorganisation et le process de donnĂ©es volumineuses.
Nous attendrons de la personne recrutĂ©e quâelle fasse le nĂ©cessaire pour sâimprĂ©gner rapidement de lâactivitĂ© du groupe et de la construction des Ă©quilibres financiers des diffĂ©rentes structures. La liste des sujets Ă aborder nâest pas exhaustive ; le groupe Ă©tant en croissance, les nouveaux sujets sont nombreux et arrivent quotidiennement.
Nous cherchons des personnalitĂ©s curieuses qui sâintĂ©resseront et sâimpliqueront sur ces sujets non rĂ©currents quels quâils soient. Notamment, la version transversale du fonctionnement du groupe que vous dĂ©velopperez par votre poste fait que vous pourrez ĂȘtre sollicitĂ© sur dâautres problĂ©matiques financiĂšres groupe. ⯠âŻ
đŻ LE PROFIL RECHERCHE
Vous disposez dâune formation supĂ©rieure en finance (Type Master 2 en finance ou Ecole de commerce). Vous avez une expĂ©rience confirmĂ©e des techniques de la consolidation dâau minimum 5 ans, idĂ©alement dans une sociĂ©tĂ© type CAC 40. Bonne maĂźtrise des rĂ©fĂ©rentiels de consolidation français et IFRS. Bonne maĂźtrise de lâĂ©tablissement et de lâanalyse des Ă©tats de restitutions clĂ©s de la consolidation (Variation de capitaux propres consolidĂ©s, preuve dâimpĂŽts et tableau de flux de trĂ©sorerie)⯠Connaissances en fiscalitĂ©. Connaissance d'au moins un outil de consolidationâŻet trĂšs bonne maĂźtrise dâExcel. Esprit dâanalyse et de synthĂšse. Motivation, proactivitĂ©. MaĂźtrise de lâanglais professionnel.
Ce que nous offrons :
Un contrat CDI (statut cadre - forfait 218 jours/an) ;
Un salaire fixe à définir selon votre profil + un variable sur objectifs (équivalent à 1 mois de salaire) ;
Un Plan dâĂpargne Entreprise (PEE) particuliĂšrement attractif, offrant jusquâĂ 5 344,80 ⏠dâabondement de lâentreprise, rĂ©partis comme suit : 3 844,80 ⏠pour 1 281,60 ⏠investis sur des fonds diversifiĂ©s et 1 500 ⏠pour 500 ⏠investis en actionnariat salariĂ© ;
Des titres restaurant (11âŹ/jour) ;
Prise en charge Ă 100% du titre de transport ;
Cours de sport réguliers en entreprise ;
8 Ă 12 jours de RTT ;
Télétravail : 1 à 2 jours/semaine.
BON A SAVOIR...
Notre processus de recrutement :
â Un Ă©change avec Polina, notre Talent partner
â Un Ă©change avec Virginie, notre Directrice Administrative et FinanciĂšre
â Un Ă©change avec Alix, notre PrĂ©sidente
đ Localisation : Paris 10Ăšme
đ DĂ©marrage : DĂšs que possible
Rejoignez l'aventure Photosol âïž!
- Département
- Direction Administrative et FinanciĂšre
- Localisations
- Paris
- Statut Ă distance
- Hybride
- Type de contrat
- CDI